Tóm tắt: Liên minh Châu Âu (EU) đang nới lỏng các quy định nhập cư dành cho lao động tay nghề cao ngoài khối nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực. Chỉ thị Giấy phép Chung (Single Permit Directive) được cải tiến sẽ giúp đơn giản hóa quy trình xin giấy phép lao động và cư trú, trong khi nền tảng tuyển dụng số mới mang tên EU Talent Pool sẽ kết nối người lao động quốc tế với các nhà tuyển dụng tại Châu Âu. Những sáng kiến này được kỳ vọng sẽ hỗ trợ tăng trưởng kinh tế, ứng phó với sự thay đổi về nhân khẩu học và nâng cao năng lực cạnh tranh toàn cầu của EU thông qua việc thúc đẩy di cư hợp pháp.

Liên minh Châu Âu đã chính thức triển khai một loạt biện pháp mới nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động ngày càng gia tăng bằng cách tạo điều kiện thuận lợi hơn cho người lao động có tay nghề từ ngoài EU đến sinh sống và làm việc tại các quốc gia thành viên.

Theo đó, Chỉ thị Giấy phép Chung (Single Permit Directive) phiên bản cập nhật hiện đã được áp dụng trên toàn EU. Đồng thời, EU Talent Pool – nền tảng tuyển dụng kỹ thuật số mới kết nối người tìm việc ngoài EU với các doanh nghiệp Châu Âu – cũng đã chính thức có hiệu lực.

Ủy ban Châu Âu cho biết, các sáng kiến này được triển khai nhằm hỗ trợ nền kinh tế EU trong bối cảnh những thay đổi về cơ cấu dân số đang làm suy giảm lực lượng lao động hiện có. Các biện pháp mới sẽ giúp các quốc gia thành viên tuyển dụng nhiều lao động quốc tế hơn trong bối cảnh nhiều ngành nghề đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân sự nghiêm trọng.

Ủy ban Châu Âu nhấn mạnh rằng việc thúc đẩy di cư hợp pháp đóng vai trò quan trọng trong việc tăng cường năng lực cạnh tranh của EU cũng như đáp ứng nhu cầu ngày càng lớn của thị trường lao động.

Quy định mới về Giấy phép Lao động – Cư trú Chung

Theo Chỉ thị Giấy phép Chung được cập nhật, công dân ngoài EU có thể nộp hồ sơ thông qua một quy trình duy nhất, cho phép đồng thời nhận được quyền làm việc và quyền cư trú tại một quốc gia thành viên EU.

Những thay đổi quan trọng bao gồm:

• Người đang sở hữu giấy phép cư trú hợp lệ tại một quốc gia EU có thể nộp hồ sơ xin giấy phép chung ngay tại EU mà không cần quay về nước sở tại.
• Các quốc gia thành viên phải đưa ra quyết định đối với hồ sơ trong vòng 90 ngày, bao gồm cả thời gian thực hiện các thủ tục kiểm tra thị trường lao động nếu cần thiết.
• Quy định mới tăng cường các cơ chế bảo vệ quyền lợi cho người lao động ngoài EU.
• Người lao động phải được cung cấp đầy đủ thông tin về quyền lợi của mình.
• Trong một số trường hợp nhất định, người lao động được phép thay đổi nhà tuyển dụng.
• Người lao động có thể tiếp tục lưu trú tại quốc gia sở tại trong thời gian thất nghiệp, miễn là giấy phép chung vẫn còn hiệu lực.

Các quốc gia thành viên EU đã được yêu cầu hoàn tất việc sửa đổi luật pháp quốc gia trước tháng 5/2026 để thực hiện chỉ thị này. Tuy nhiên, các quy định mới sẽ không áp dụng đối với Đan Mạch và Ireland.

EU Talent Pool – Nền Tảng Tuyển Dụng Quốc Tế Mới Của Châu Âu

Có hiệu lực từ tháng 6/2026, EU Talent Pool sẽ trở thành nền tảng tuyển dụng kỹ thuật số đầu tiên trên toàn Liên minh Châu Âu, được thiết kế nhằm hỗ trợ tuyển dụng lao động từ ngoài châu Âu, đặc biệt trong các ngành nghề đang thiếu hụt nhân lực.

Hiện nay, Ủy ban Châu Âu đang tiếp tục phát triển hệ thống này và dự kiến nền tảng sẽ được đưa vào vận hành đầy đủ vào cuối năm 2027.

Khi chính thức hoạt động, người tìm việc từ các quốc gia ngoài EU sẽ có thể:

• Tạo hồ sơ cá nhân thể hiện kỹ năng, trình độ chuyên môn, kinh nghiệm làm việc và năng lực ngoại ngữ.
• Tiếp cận các cơ hội việc làm từ các doanh nghiệp tại những quốc gia EU tham gia chương trình.
• Kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng phù hợp thông qua nền tảng.

Về phía doanh nghiệp, các nhà tuyển dụng tại EU sẽ có thể đăng tuyển và tìm kiếm ứng viên quốc tế đáp ứng nhu cầu nhân lực của mình.

Chiến Lược Dài Hạn Nhằm Tăng Cường Năng Lực Cạnh Tranh Của EU

Theo Ủy ban Châu Âu, các biện pháp mới này là một phần trong chiến lược toàn diện của EU về quản lý di cư và tị nạn. Việc thúc đẩy các chương trình di cư hợp pháp và tái định cư được xem là giải pháp bổ trợ cho các nỗ lực kiểm soát di cư bất hợp pháp theo Hiệp ước Di cư và Tị nạn của Liên minh Châu Âu.

Những chính sách mới của Liên minh Châu Âu đang mở ra nhiều cơ hội hấp dẫn cho lao động tay nghề cao và các gia đình mong muốn xây dựng sự nghiệp, phát triển cuộc sống lâu dài tại châu Âu. Việc đơn giản hóa thủ tục cấp phép lao động – cư trú và triển khai các nền tảng tuyển dụng quốc tế cho thấy EU đang ngày càng chủ động thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao từ khắp thế giới.

Nếu bạn đang quan tâm đến các chương trình làm việc, định cư và phát triển sự nghiệp tại châu Âu, đội ngũ chuyên viên của BLUESEA luôn sẵn sàng tư vấn lộ trình phù hợp với hồ sơ, năng lực và mục tiêu cá nhân của bạn. Hãy liên hệ với BLUESEA để cập nhật những cơ hội định cư mới nhất và xây dựng kế hoạch định cư quốc tế hiệu quả ngay từ hôm nay.